Qui sommes-nous ?


NOTRE ÉQUIPE


Susane Coste - Formatrice et Coach

Depuis le début de ma carrière, je suis passionnée par la communication et les pratiques de développement personnel.

 

En 2010, grâce à mes expériences dans le conseil, le management et le recrutement, acquises dans différentes fonctions de responsable d'agence de travail temporaire, d'ingénieur d'affaires en SSII et de responsable de centre de formation, j'ai décidé de créer Dialogance Formation. 

 

Ce qui a motivé ma décision, c'est l'envie d'aider les autres, de les faire progresser, de leur apprendre à mieux gérer le stress et appréhender autrement la vie professionnelle. Pour cela, j'ai mis en place des formations en efficacité professionnelle à destination des entreprises et des particuliers qui souhaitent développer leurs compétences relationnelles ou leur management.

 

Je propose à tous les collaborateurs des formations qui vont leur permettre de mettre en place des relations efficaces et sereines dans leur environnement professionnel et personnel. Je propose aux Managers d’initier un management moderne, efficient et axé sur une approche innovante et positive des relations interpersonnelles.

 

Ma méthodologie de formation est interactive et fondée sur les valeurs de respect, bienveillance, confiance ainsi que la recherche de résultats rapides et pérennes.

Étant formatrice et coach, mes formations sont basées sur des prises de conscience qui permettent aux participants de mettre en pratique les outils et méthodes proposés dans les formations, dès la fin de la formation.

 

Depuis 10 ans je me forme chaque année à des méthodes et outils qui permettent de favoriser les échanges et mises en pratiques dans les groupes de formation. Je suis particulièrement formée à la Communication Non Violente et utilise d’autres techniques comme l’Analyse Transactionnelle, la Programmation Neuro Linguistique, la Spirale Dynamique ainsi que les jeux-cadres de Thiagi qui permettent l’interactivité et l’intelligence collective, aussi bien dans les formations présentielles que distancielles.

 

Depuis 2019, je suis accompagnée de Muriel COCOGNE, Consultante-Formatrice, et nous avons créé des parcours de formation mixtes avec un temps de e-learning suivi d’une journée présentielle ou distancielle. Ce format permet aux participants un temps de travail en toute autonomie complété par un temps de mises en pratique et d’échanges.

 

Nos formations ont comme fil conducteur la joie et la bonne humeur qui favorisent l’apprentissage et permettent ainsi d’intégrer facilement les nouvelles compétences.

Muriel Cocogne - Consultante et Formatrice

Depuis plus de 10 ans je m’intéresse à l’humain et plus particulièrement au développement des compétences humaines. Après avoir obtenu un diplôme en ressources humaines, j’ai débuté dans le domaine du recrutement durant 5 ans, ensuite dans la formation et plus particulièrement en ingénierie pédagogique. En 2019, j’ai eu l’opportunité d’intégrer Dialogance et mon rêve de devenir formatrice à plein temps est devenu réalité.

 

Ma curiosité me permet de découvrir de nouvelles façons de faire, adaptée à notre société qui est en permanente évolution. Mes deux passions professionnelles sont le développement personnel et le digital learning. C’est la raison pour laquelle je suis partie en formation : concepteur de vidéo learning, formateur digital…


Aujourd’hui j’aime intégrer de l’interactivité digitale dans mes formations présentielles ou distancielles et créer des parcours e-learning ou blended learning (mix e-learning et présentiel). Ces méthodes permettent d’ancrer des concepts et de garder l’attention des participants toute une journée en formation et même à distance. Je me suis également formée en analyse transactionnelle et en communication non violente dans le but d’accompagner les participants lors de mes formations et qu’ils se sentent en confiance pour partager leur expériences et problématiques.


Mon objectif en tant que formatrice n’est pas de révolutionner le monde de l’entreprise mais d’apporter des outils, méthodes et partages d’expériences afin que les participants repartent avec des prises de conscience et ces outils qui faciliteront l’application des méthodes dans leur quotidien professionnel.

 

Ce que j’aime dans mon métier : voir l’évolution et la transformation des participants en une journée de formation et surtout leur envie de faire encore mieux pour améliorer leurs conditions de vie au travail. Et ce que j’adore entendre au tour de table de fin de formation c’est que la formation leur a servi et qu’ils pourront mettre en pratique dès le lendemain.


En résumé, j’aime voir les participants satisfaits et me sentir utile aux développements de leurs compétences humaines.

Margaux Rébé - Chargée de Communication Digitale

Après l’obtention d’un BTS et d’un Bachelor dans le domaine de la communication, je poursuis actuellement mes études au sein d’un Master « Manager de la Communication ». J’ai rejoint l’équipe dans le cadre d’une alternance à la suite d’un stage de fin d’année au sein de Dialogance. 


L’objectif de mon poste est de mettre en valeur les formations et la pédagogie positive de Dialogance en communiquant sur des supports variés. Ce que j’apprécie particulièrement, c’est la diversité du métier. Mes missions sont notamment la gestion des réseaux sociaux, du site internet, la conception des newsletters mensuelles, etc. 


Curieuse, j’aime me renseigner sur les tendances du domaine de la communication et du développement personnel. Travailler du sein d’un organisme de formation spécialisé en efficacité professionnelle et en bien-être représente ainsi pour moi une réelle opportunité de gagner en compétence au sein d’une entreprise porteuse de sens.


NOS VALEURS


Créativité

Nous élaborons des formations innovantes et différenciantes. Notre créativité se ressent à travers les outils et les méthodes pédagogiques que nous utilisons. 

Adaptabilité

Dans un environnement en perpétuelle évolution, il est essentiel de faire preuve de flexibilité pour répondre aux attentes de nos clients.

Bienveillance

Ouvert aux partages et à l'écoute, nos formations sont des moments où chacun peut s’exprimer sans jugement, avec respect et humilité.

Optimisme

Nos interventions se font dans un état d’esprit positif pour partager nos connaissances dans la bonne humeur. 

NOTRE PÉDAGOGIE


Toutes nos formations s’appuient sur une pédagogie positive et active.


Notre pédagogie est basée sur de nombreuses mises en situations concrètes, des ateliers ludiques, jeux de rôle et vidéos. Les participants intègrent ainsi plus facilement tous les outils et méthodes appris pendant les formations.

Nous utilisons plusieurs outils et techniques pédagogiques pour animer nos formations, issues notamment de la Communication Non Violente, l’Analyse Transactionnelle, la PNL (Programmation Neuro Linguistique) et la Communication Non Verbale. 

Toutes nos formations s’appuient sur une pédagogie positive et active.


Notre pédagogie est basée sur de nombreuses mises en situations concrètes, des ateliers ludiques, jeux de rôle et vidéos. Les participants intègrent ainsi plus facilement tous les outils et méthodes appris pendant les formations.

Nous utilisons plusieurs outils et techniques pédagogiques pour animer nos formations, issues notamment de la Communication Non Violente, l’Analyse Transactionnelle, la PNL (Programmation Neuro Linguistique) et la Communication Non Verbale. 

Afin de développer sans cesse nos compétences, l’équipe se forme régulièrement aux nouvelles techniques afin de les proposer dans nos formations.


- Conception de vidéo learning 

- Animer des classes virtuelles

- Utiliser les jeux cadres de Thiagi à distance



Nous Contacter

Vous souhaitez nous poser une question ou demander un devis ? Nous vous invitons à nous écrire par mail ou à nous contacter par téléphone.

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